İZULAŞ Çalışanlarına Yüzde 16,3 Zam

İzmir Büyükşehir Belediyesi iştiraki İZULAŞ AŞ'de görevli 772 çalışanı kapsayan iki yıllık Toplu İş Sözleşmesi imzalandı. Anlaşma ile ilk altı ay için yüzde 16,3 ücret zammı ve ek refah payı sağlandı.

İZULAŞ Çalışanlarına Yüzde 16,3 Zam
2 dakikalık okuma

İzmir Büyükşehir Belediyesi bünyesindeki İZULAŞ AŞ'de istihdam edilen 772 personeli ilgilendiren iki yıllık Toplu İş Sözleşmesi (TİS) yürürlüğe girdi. İzmir Büyükşehir Belediye Başkanı Dr. Cemil Tugay, emeğin karşılığını verme gayretinde olduklarını vurgulayarak, iş koşullarının gelecekte de iyileştirilmesi için işbirliğinin süreceğini ifade etti.

Sözleşme kapsamında, çalışanların ücretlerine ilk altı aylık dönem için yüzde 16,3 oranında artış yapıldı. Sonraki dönemlerde ise Türkiye İstatistik Kurumu'nun (TÜİK) belirlediği Tüketici Fiyat Endeksi (TÜFE) oranına ek olarak yüzde 1 refah payı uygulanacak. Bu önemli anlaşma, İzmir Büyükşehir Belediye Başkanı Dr. Cemil Tugay ile Belediye-İş Sendikası 1 No’lu Şube Başkanı Nevzat Yıldırım tarafından imzalandı. Toplu ulaşım hizmetlerinde görev alan şoförler, atölye personeli, BİSİM ve Teleferik işletmelerindeki çalışanlar bu sözleşmenin kapsamına dahil edildi. Anlaşma, İzmir Büyükşehir Belediyesi, Sosyal Demokrat Kamu İşverenleri Sendikası (SODEMSEN) ve Belediye-İş Sendikası 1 No’lu Şubesi arasındaki müzakereler neticesinde uzlaşıyla sonuçlandı.

Her TİS Yeni Bir Başlangıç

İmza töreninde konuşan Başkan Tugay, toplu iş sözleşmelerini çalışan haklarının geliştirilmesi açısından kritik bir unsur olarak gördüklerini belirtti. Tugay, “Çok değer verdiğimiz şirketlerimizden biri olan İZULAŞ’taki tüm arkadaşlarımızı kapsayan bu sözleşmeyi imzalamış olmaktan dolayı mutluyuz. Her toplu iş sözleşmesi, bizim için yeni bir başlangıç ve sevinç kaynağıdır. Sendikamızın yoğun çabaları ve talepleri doğrultusunda, mevcut kaynaklarımızı en verimli şekilde kullanarak çalışanlarımız için en iyi şartları sağlamaya özen gösterdik” dedi. Tugay, sözleşmelerin bir bitiş değil, çalışma koşullarının sürekli iyileştirilmesi için bir başlangıç olduğunu vurgulayarak, “Çalışanlarımızın haklarını savunan herkes benim için kıymetlidir. Bu olumlu sonuca ulaşmaktan memnuniyet duyuyorum. Diğer toplu iş sözleşmelerimizi de aynı anlayışla yürüteceğiz. Tüm çalışma arkadaşlarıma sağlıklı, huzurlu ve verimli bir dönem diliyorum. Emeğin karşılığını ödemek için azami gayreti gösteriyoruz” şeklinde konuştu.

Sendikadan Teşekkür

Belediye-İş Sendikası 1 No’lu Şube Başkanı Nevzat Yıldırım da sözleşmenin tüm çalışanlara, sendikaya ve İzmir Büyükşehir Belediyesi’ne hayırlı olmasını diledi. Yıldırım, “Zorlu bir süreçte, çalışanlarımızı memnun edecek bu toplu iş sözleşmesinin imzalanmasına katkı sunan İzmir Büyükşehir Belediye Başkanımız Dr. Cemil Tugay’a teşekkür ediyorum. Tüm emekçi arkadaşlarımıza hayırlı uğurlu olsun” ifadelerini kullandı.

Çalışanlara Sağlanan Ek Kazanımlar

Sözleşme çerçevesinde belirlenen ücret artışlarının yanı sıra, toplu ulaşım hizmetinin hassasiyeti göz önünde bulundurularak şoförlere 6 yevmiye tutarında hat primi ödenmesi kararlaştırıldı. Ayrıca, atölye personeli, görevleri gereği riskli alanlarda çalışan diğer personel ile BİSİM ve Teleferik işletmelerinde görevli personele iş riski primi uygulaması getirilerek sözleşmeye eklendi.

İlgili Haberler

Osmangazi Medya Akademisi İlk Haftayı Tamamladı

Osmangazi Medya Akademisi İlk Haftayı Tamamladı

Kocaeli'de Şikayetler Çek-İlet ile Hızla Çözülüyor

Kocaeli'de Şikayetler Çek-İlet ile Hızla Çözülüyor

Antalya'dan Afetzede Üreticiye Sera Naylonu Desteği

Antalya'dan Afetzede Üreticiye Sera Naylonu Desteği

Kocaeli Sahillerinde Düzen ve Güvenlik Denetimi

Kocaeli Sahillerinde Düzen ve Güvenlik Denetimi