Bornova'da Sürdürülebilirlik Atağı: Yeşil Yakalı Dönüşüm

Bornova Belediyesi, geleceğe yönelik sürdürülebilir bir kent oluşturma gayesiyle önemli bir adım attı. Kentteki çevre dostu uygulamaları belediyenin tüm birimlerine yaygınlaştırmak ve hizmet kalitesini yükseltmek amacıyla kapsamlı bir eğitim programı başlattı. İzmir Büyükşehir Belediyesi Sürdürülebilirlik Akademisi iş birliğiyle hayata geçirilen “Yeşil Yakalı Yürütücü Personel Eğitim Programı”, Bornova yerel yönetiminde yeni bir dönemin başlangıcını işaret ediyor.

Nevzat Kavalar Kültür Merkezi Meclis Salonu’nda düzenlenen programın açılış konuşmasını Bornova Belediye Başkanı Ömer Eşki gerçekleştirdi. Başkan Eşki, küresel iklim krizi ve doğal kaynakların tükenmesi gibi güncel sorunlar karşısında yerel yönetimlerin sorumluluğuna dikkat çekti. Konuşmasında, “Sürdürülebilirliği sadece ağaç dikmek ya da atık toplamak gibi dar bir çevresel çerçevede görmüyoruz. Bornova Belediyesi olarak bu kavramı ekonomik, sosyal ve kurumsal boyutlarıyla bir bütün olarak ele alıyoruz. ‘Sürdürülebilir Bir Bornova’ vizyonumuz, belediyemizin attığı her imzada, ürettiği her projede ve sunduğu tüm hizmet süreçlerinde temel rehberimiz olacak. Bu eğitimle kurulan Yeşil Yakalı ekibimiz, bu dönüşümün öncüsü olacaktır” ifadelerini kullandı. Eşki, gelecek nesillere daha yaşanabilir, temiz ve dirençli bir kent bırakma hedeflerini vurguladı.

Uzman İsimlerden Kapsamlı Sunumlar

Açılış konuşmasının ardından program, alanında yetkin isimlerin sunumlarıyla devam etti. İzmir Büyükşehir Belediyesi Sürdürülebilirlik ve Kent Stratejileri Müdürü Emre Uysal, küresel sürdürülebilirlik yaklaşımlarını ve yerel yönetimlerin bu süreçlere adaptasyonunu, akıllı kent uygulamalarının önemini anlattı. Ardından İzmir Sürdürülebilirlik Akademisi Koordinatörü Sibel Yüksel Şenel, Birleşmiş Milletler (BM) Sürdürülebilir Kalkınma Amaçları’nı detaylandırarak, bu hedeflerin belediyelerin stratejik planlama, bütçeleme ve halkla ilişkiler süreçlerine nasıl entegre edilebileceğini örneklerle açıkladı.

Programın son bölümünde ise İzmir Sürdürülebilirlik Ağı Koordinatörü Nihat Uçukoğlu söz aldı. Uçukoğlu, kamu kurumlarında karbon ayak izini ve çevresel etkileri azaltmayı, enerji ve kâğıt gibi kaynakların verimliliğini artırmayı hedefleyen “Sürdürülebilir Ofis Eylem Planı” hakkında bilgilendirme yaptı. Eğitimde, mesai saatleri içinde sürdürülebilir çalışma alışkanlıklarının yaygınlaştırılmasına yönelik pratik yöntemler katılımcılarla paylaşıldı.

Bornova Belediyesi, bu eğitim programıyla resmi olarak başlatılan “Yeşil Yakalı Yürütücü Personel” ekibiyle sürdürülebilirliği geçici bir uygulamadan öte, kalıcı bir kurumsal kültür haline getirmeyi amaçlıyor. Belediyenin tüm hizmet süreçlerinde çevresel, sosyal ve ekonomik sürdürülebilirlik prensipleri artık daha sıkı bir şekilde denetlenecek ve uygulanacak. “Sürdürülebilir Bir Bornova” projesi kapsamında, kurum içi eğitimler, halka yönelik farkındalık faaliyetleri ve sahada uygulanacak projeler önümüzdeki dönemde de aralıksız sürdürülecek.